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派瑞股份-召開年輕干部座談會
查看:57  發稿日期:2025/7/10 14:47:44

西安派瑞功率半導體變流技術股份有限公司

召開年輕干部座談會


2025年7月8日,西安派瑞功率半導體變流技術股份有限公司組織召開深入貫徹中央八項規定精神學習教育年輕干部座談會。公司黨委書記、董事長劉強出席并講話,公司黨委委員、副總經理郭永忠主持座談會。

會上,傳達學習了深入貫徹中央八項規定精神學習教育關于年輕干部的相關要求及習近平總書記關于年輕干部能力建設重要論述,年輕干部圍繞工作實際及中央八項規定精神學習體會進行了交流發言。

在充分肯定了年輕干部工作成績后,劉強指出,公司年輕干部在工作中還存在歷練不夠、經驗不足等問題,與同行業對標,存在一定短板,要通過高效工作及人員能力提升來解決短板,同時發掘一專多能型人才,切實用好這類人才。更要靠年輕干部帶頭改作風、樹正氣,靠干實事贏得大家的認可。劉強要求,年輕干部嚴守紀律紅線,筑牢作風根基:年輕干部應深刻認識中央八項規定是長期有效的鐵規矩、硬杠杠,深刻認識“四風”問題的頑固性、反復性和嚴重危害性,找準差距不足,深挖問題根源,動真碰硬整改,從思想深處筑牢抵制不良風氣的堅固防線,以實際行動維護派瑞公司風清氣正的良好環境。要持續不斷學習,提高工作能力:半導體行業作為技術密集型產業,技術迭代迅速,持續學習對于提升工作能力、推動公司高質量發展至關重要。年輕干部需樹立終身學習理念,積極掌握前沿技術與管理知識,并將所學應用于實踐,通過實踐加深理解,從而有效提升解決問題的能力。要勇挑發展重擔,爭做先鋒力量:年輕干部在派瑞公司創新發展的征程中,肩負著先鋒使命,大家要充分發揮自身的活力與創造力,積極投身于公司的各項重點工作和創新項目中,以敢為人先的勇氣,在實踐中探索新思路、嘗試新方法,為公司在激烈的市場競爭中開辟新的發展空間,成為推動公司創新突破的核心力量。要從嚴修身正己,做好行為表率:年輕干部要筑牢思想防線,堅持高標準嚴要求修身正己。要以身作則,主動擔當作為,將敬業精神與責任意識傳遞給其他員工。通過自身的示范引領,逐步帶動全員奮發進取、拼搏爭先,共同營造風清氣正的企業環境。

黨群工作部負責同志及7名年輕干部參會。


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